英超本土教练数量创历史新低，海外成功或成突破口

12月22日讯，英国《每日电讯报》报道，由于英超本土教练执教的球队数量降至历史最低点，该报分析了通往英超球队执教的最佳途径——海外成功经历。尤其是关于英格兰教练在英超中的地位，再次引起广泛关注。

随着冬季转会期的到来，本土教练的人数进一步减少，目前仅剩3人，其中包括一名北爱尔兰籍的埃迪-豪（纽卡斯尔）、肖恩-戴奇（埃弗顿）和基兰-麦肯纳（伊普斯维奇）。对于这三位仍在岗位上的教练来说，形势愈发严峻。特别是在埃弗顿收购事宜可能影响戴奇的位置时，他作为资历最老的一员面临更大的压力。而其他更多英国籍教练为何不选择先在欧洲其他联赛提升声誉，然后再回归争夺英超职位，这无疑让人深思。目前，许多顶级俱乐部的位置常常被外籍同行占据。

根据Opta的数据，自2009年以来，至少有一场比赛由英国及北爱尔兰籍主帅执掌过，但其数量呈逐年下降趋势，每个赛季保持在10到20之间。然而，从2023年的19位高峰开始，其下滑速度显著加快。本赛季初，有6位英国 coach 在西甲任职，而其中已有3人被解雇：史蒂夫-库珀、加里-奥尼尔与拉塞尔-马丁，他们的新任接替者均为外籍人士，例如南安普敦即将聘请伊万·尤里奇担任新帅。

十年前，即2014/15赛季，共有12支队伍由当地指挥完成整个季度，当中四人在过程中离开。这16名指导中，仅5人与1人继续留守于现役。同样，在五年前的2019/20赛事上，也只有11名本国导员负责完结这一年度，一人的去世则出现在此期间。此外，两 decade 之前也曾发生类似情况，那时13名总监带领各自团队进行完整周期，并且当中还有5人在途中退出。在当前情况下，不难发现连国家队如今都交给了一位德国主帅把控，这同样反映出一个问题——尽管最终受影响的是足协而非联盟层面，但机会依然存在。例如杰拉德和兰帕德两度获得入驻超级联赛机遇。同时，在目前竞争激烈的冠军联邦还活跃着14名前足球管理人员，其中五人成绩斐然并曾统治最高水平赛事。

从最近狼队与南安普敦对新经理人的委派可以看出市场对优秀人才需求方向。当大多数外国老板寻找经验丰富之师傅，以求确保他们已证明实力，大部分非岛国领导者倾向优选那些得以胜利征战顶尖领域之人物。如狼队最新加盟佩雷拉便是一例，他横跨三个洲共计六国操刀，还积累丰厚国际竞标履历。他所合作经纪门德斯，无疑使他个人档案倍增光彩；虽然不能保证必定能取得佳绩，却值得期待。此外，还有尤里奇拥有意大利升级背景，以及过去辅佐克罗地亚代表参与欧系杯等荣幸，使他的职业生涯十分亮眼。

此外，如今众多年轻才俊如罗布·爱德华兹、迈克尔·卡里克以及汤姆·克莱维利等亦可望通过前往不同地区汲取养分后重返巅峰。从而能够抓住这些日益稀缺但珍贵机会，实现自身价值最大化。不少业内观察家认为，现在越来越多非原产区域经营方正渴望获取如此独特经历，这是成为首席导师更加轻松有效路径之一。例如荷甲强援斯洛特，通过短短五载时间内率领阿贾克斯及费耶诺德间接晋升为红军头号战略家的案例就颇具启示性。虽然成效或未必惊艳，但却极富吸引力，让该类项目持续实现长期布局发展。因此我们不得不问，为何更多来自故乡培训系统里的讲究理念未尝试借鉴？

"麦克拉伦、大卫•莫耶斯以及罗森尼尔"虽属于较少数踏足异域风情挑战自己的群体，各自在追寻过程中的结果参差。但若单纯局限国内环境拼搏努力，又需承受漫长低潮困扰，比不上走出去看看世界如何运作，更适合自己未来构建道路！

昔日在欧洲精锐球团招募岛屿子弟兵犹如天书般遥不可及，而今日景象早已截然不同。如果不是由于薪金水准居高，只怕这样的范例将越演越烈，对于这样遭逢冲击波折时期尚存希望展翼飞翔信念充沛相继涌动起来，对比而言自然形成鲜明画卷!